Teamlead Shipping Office (m/w/d)
Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Führung des Versandbüros. Ihre Aufgaben im operativen Tagesgeschäft sind: Versandabwicklung, Dokumentenerstellung, Kommunikation mit Speditionen und Außenlager. Die Einhaltung zoll- und außenwirtschaftlicher Vorschriften wird von Ihnen sichergestellt. Sie übernehmen die Verantwortung für zollrechtliche Themen und die Exportkontrolle. Ihnen obliegt die Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung im Bereich Versand und Zoll, außerdem bringen sie aktiv ihre Ideen ein. Sie unterstützen bei der Digitalisierung und Standardisierung von Abläufen im Tagesgeschäft und bei Schnittstellen. Durch Ihre Genauigkeit und Kommunikationsstärke prüfen und bearbeiten Sie Kundenreklamationen zuverlässig und zufriedenstellend. Sie unterstützen bei Inventurarbeiten und klären Bestandsdifferenzen.
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Logistik, Spedition oder Außenhandel abgeschlossen, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Supply-Chain-Management und Zoll. Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im internationalen Versand sowie im Zollrecht zeichnen Sie aus. Sie konnten bereits Projekterfahrung sammeln und gestalten Prozesse aktiv mit. Führungserfahrung ist wünschenswert – alternativ überzeugen Sie durch hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit. Im Umgang mit SAP, MS Office und ATLAS sind Sie sicher. Ihre Kommunikation auf Englisch erfolgt souverän.
Vielfältige Aufgabenfelder: Ihr umfassender Aufgabenbereich ermöglicht eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit. Verantwortung und Mitgestaltung ab dem ersten Tag: In unserem erfahrenen Logistik-Team übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und gestalten aktiv mit. Offene und motivierende Atmosphäre: Erleben Sie eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre in einem modernen und innovativen Unternehmen. Flexibilität für Ihre Work-Life-Balance: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel. Attraktives Vergütungspaket: Ein angemessenes und faires Gehalt nach IG-Metall-Tarifvertrag, das Ihre Leistungen wertschätzt, ist für uns selbstverständlich. Erholung: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre wohlverdiente Auszeit. Unsere Basics: Angebot zum Bike Leasing, subventionierte Kantinenangebote, Fitnessstudiobeitrag-Unterstützung, betriebliche Altersvorsorge, Employee Assistance Program, Mitarbeitervergünstigungen bei externen Anbietern, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und mehr.
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