Deutschlehrer:in für internationale Beschäftigte

Bereichern Sie unser Team als

Deutschlehrer:in für internationale Beschäftigte

Dortmund | Teilzeit | Befristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin

Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.
Aufgaben

• selbstständige Konzeption und Durchführung von zielgruppengerechten Sprachkursen für Deutsch als Fremdsprache auf den Niveaustufen B2 -C1
• Unterricht im Präsenzformat in Abendstunden und am Wochenende
• Beratung, Sprachstandsfeststellung und Betreuung der Teilnehmenden
• Administration und Dokumentation (u. a. Führen von TN-Anwesenheitslisten, Berichte)
• Sicherstellung eines bedarfsgerechten Sprachniveaus für internationale Mitarbeitende und Ausrichtung des Unterrichts an den Bedürfnissen der Kursteilnehmenden

Profil

• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (mindestens C2)
• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. auf Lehramt oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Deutsch als Zweitsprache /Deutsch als Fremdsprache)
• nachgewiesene, mindestens zweijährige Unterrichtserfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache auf den Niveaustufen A1–B2
• Wünschenswert: Erfahrungen im klinischen Bereich
• pädagogische Fähigkeiten und pädagogische Fachkenntnisse
• hohe soziale und interkulturelle Kompetenz
• stark ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Flexibilität und Belastbarkeit
• selbstständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit in den Randzeiten insbesondere in den frühen Abendstunden und am Wochenende

Wir bieten

• Arbeit in einem innovativen Team mit Ausgestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine leistungsorientierte Vergütung gem. ab EG 9b TVöD
• eine leistungsstarke, vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der KVW-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter
• ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
• Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt
• die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.
• betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe (Employee- Assist-Hotline)
• Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern
• eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 19,25 Stunden
• die Stelle ist für 2 Jahre befristet zu besetzen

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