Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d)

Mit über 3.600 Filialen in 15 Ländern zählt TEDi zu den führenden Non-Food-Discountern Europas. Konzern­weit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verant­wortung und abwechs­lungs­reichem Arbeits­alltag? Eine Selbst­verständ­lichkeit! Denn egal, ob Sie in einer unserer zahl­reichen Abteilungen am Zentral­standort Dortmund einsteigen, den Handel hautnah im Vertrieb erleben und aktiv mitgestalten oder sich im Außen­dienst als echtes Organisations­talent beweisen – wir bieten Ihnen viele Möglich­keiten, sich individuell zu entfalten.

Sie haben Freude an der Mitarbeit in einem dynamischen Handelsunternehmen und suchen eine neue Herausforderung in der Personalsachbearbeitung? Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d) . Bewerben Sie sich noch heute online bei uns. Wir freuen uns auf Sie!

• Vorbereitung und Durchführung von administrativen Tätigkeiten
• Selbstständige Anlage und Pflege von Mitarbeiterdaten im Abrechnungsprogramm LogaHR
• Gewährleistung einer termingerechten Entgeltabrechnung
• Unterstützung unserer Führungskräfte im Vertrieb bei den Themen Abrechnungen, Versetzungen und Arbeitszeiten
• Gewährleistung des Datenschutzes (DSGVO) und Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher, sozialversicherungsrechtlicher und steuerrechtlicher Vorschriften
• Begleitung des Austrittsprozesses von Mitarbeitenden, z. B. durch Bearbeitung von Kündigungen, Zeugniserstellung etc.

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbar
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise erste Erfahrung mit P&I LOGA
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke am Telefon, per E-Mail und persönlich
• Hohe Teamorientierung und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit
• Eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Kontinuierliche Lernbereitschaft und immer offen für Neues

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
• Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten
• Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
• Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw.
• Flexible Arbeitszeiten und auch mobiles Arbeiten möglich
• Betriebsrestaurant, Großtagespflegestelle sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort