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Microsoft Dynamics NAV (Freelance) Entwickler und Administrator (m/w/d), Raum Vechta/Home Office

KA Resources
Dortmund
Für meinen Auftraggeber, einem renommierten Endkunden aus dem Großhandel mit aktuell 400 Mitarbeitern, der seit knapp 120 Jahren seine namhaften Produkte in Norddeutschland und NRW vertreibt, herstellt und optimiert, suche ich für die eigenständige ERP-Programmierung, als auch für die Instandhaltung, Administration und Pflege von Anwendungen, ab sofort in unbefristeter Festanstellung für den Hauptsitz im Großraum von Vechta, der auch aus den Richtungen Bremen, Oldenburg und Osnabrück gut erreichbar ist, einen kompetenten Microsoft Dynamics NAV Developer und Administrator (m/w/d). Möglich wäre auch der Einsatz eines freiberuflichen Mitarbeiters auf Projektbasis oder der Einsatz an der Produktionsstätte im Raum von Dortmund, Essen, Wuppertal bzw. Lüdenscheid.

Derzeit ist beim Unternehmen Microsoft Dynamics NAV in der Version BC20 on premise mit einer aufgesetzten Branchenlösung als ERP-System im Einsatz, worauf rund 220 Anwender aktiv zugreifen. In vielen Bereichen bewegen sie sich auf dem Weg in die Cloud und die Cloud-Themen werden weiter fokussiert – derzeit werden Strategien für die Zukunft überprüft. Es können jetzt bereits breite Leistungsfelder angeboten werden, vom Softwareservice in der Cloud, über Security-Strategien, intensive Projekte, Schnittstellen zum Lagerverwaltungssystem /Automatiklager (mit Anbindung weiterer Leistungen), viele Onlineprojekte (von der Konzeption bis zum Betrieb), eigene Oberflächen für Webseiten, GoogleApps, Werbung bis hin zu Social Media. Das IT-Kernteam besteht aus vier Kollegen (3 am HQ, 1 an der Logistik-/Vertriebsniederlassung), ergänzt durch ein Online- und ein Daten-Team. Das Problem ist, dass der Betrieb teilweise nicht ausreichend Kapazitäten beim Microsoft Partner bekommt, sie brauchen mehr Geschwindigkeit durch eigene Programmierkapazitäten. Alle IT-Kollegen sind tief in der Anwendung von Business Central involviert, unter anderem ist ein Profi im Bereich als ERP-Consultant unter ihnen, aber sie programmieren bisher nicht selbst; alles läuft über den externen Dienstleister. Sie haben noch nicht ausreichend Einblick in die Software, um einschätzen zu können, wie stark die Branchenausprägung ist oder wie weit sie vom Standard entfernt sind. Sie müssen die Applikation noch organisieren und rechtliche Rahmen schaffen, damit selbst in der Software entwickelt werden kann. Daher ist hier Ihr Anforderungsprofil gefragt. Der Microsoft Partner wird nicht abgeschafft und weiterhin die Projekte und Anpassungen betreuen, aber einzelne Punkte sollen in Kombination Inhouse übernommen werden. Dabei sollten Sie sich nicht zu schade sein, auch bei anderen Projekten, außer der ERP-Umgebung, mit anzupacken (z.B. Workshops mit Java). Fast alle Mitarbeiter sind auch in anderen Projekten tätig, leisten Support und bilden die Geschäftsprozesse ab. Jedes Teammitglied hat seinen eigenen Schwerpunkt und Fokus, aber es sollte auch Spaß machen, als Team bei vielen anderen Aufgaben tätig zu werden.

Ihr Tätigkeitsfeld:

  • Betreuung des ERP-Systems
  • Koordination der Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister
  • Austausch mit den jeweiligen Fachabteilungen für die Einholdung der Abänderungswünsche der User
  • Mithilfe bei der Anschaffung einer Entwicklungslizenz
  • Zukünftiges eigenständiges Inhouse Customizing der NAV Basic-Programme
  • Begleitung aller Phasen der Softwareentwicklung, um die Auslastung des NAV Service-Dienstleisters herunterzuschrauben
  • Klären von Anwenderfragen durch 1st- und 2nd-Level Support
  • Leistung von technischer Hilfestellung (Helpdesk) für die von ihnen verantworteten Anwendungen im laufenden Betrieb
  • Technische Konzeption, Realisierung und die technische Qualitätssicherung der Firmen IT-Landschaft (Betreuung der Windows-Serversysteme, Netzwerkinfrastruktur…)
  • Enge Zusammenarbeit mit den weiteren ITlern für Schnittstellen Themen (Einbindung in Prozessoptimierungen und Online-Projekte)
  • Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung

Ihr Profil:

  • Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung in der Fachinformatik
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Microsoft Dynamics NAV Softwareentwickler
  • Vorerfahrung in der generellen Systemadministration (Serverumfeld) und Datenbank-Kenntnisse (SQL) wünschenswert
  • Kenntnisse in den Microsoft Produkten (Office…)
  • Kommunikationsfähig in Deutsch (für den stetigen Kontakt mit Kunden und Mitarbeitern) und Basiskenntnisse in Englisch
  • Kundenorientierte, sympathische und eigenständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Sie tragen Sie mit Ihren Ideen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei und reduzieren die Kosten durch Wegfall der Inanspruchnahme vom Microsoft Partner. Es erwartet Sie ein attraktives Gehalt von etwa 45.000-70.000€ brutto im Jahr, je nach Erfahrung und Ausbildung. Es besteht die Möglichkeit zum Home Office. Hinsichtlich der Tätigkeitszeiten im Unternehmen sind sie sehr flexibel. Grundsätzlich begrüßen sie eine einmalige Anwesenheit innerhalb von 1-2 Wochen. Dabei ist der Tag frei wählbar und erfolgt meistens in Abstimmung mit dem IT-Team, um sich zu treffen und gemeinsam Projekte zu erörtern. Die Termine können natürlich auch abhängig von Projektterminen mit Dienstleistern sein, wenn diese in Präsenz im Unternehmen stattfinden. In der Praxis reicht das Spektrum von einem Kollegen mit einer wöchentlichen Büroanwesenheit von 2-3 Tagen bis zu einem Kollegen, der etwa alle 2 Wochen einen Tag im Büro verbringt. Zudem gibt es flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage im Jahr. Auch hier erfolgt eine Abstimmung innerhalb des IT-Teams. Bei aller Flexibilität ist es dem Betrieb stets wichtig, dass immer eine enge - bei Bedarf auch tägliche – Abstimmung zwischen den Kollegen per MS-Teams erfolgt. Das Büro ist ländlich gelegen und die Mitarbeiter reisen per PKW oder Fahrrad an. Eine umfassende Einarbeitung wird vom Arbeitgeber gewährleistet, da der Umgang des kollegialen Teams sehr familiär und offen ist (es herrscht eine Duz-Kultur). Es herrschen flache Hierarchien ohne großartige Strukturen. Selbst der Geschäftsführer ist stets involviert. Als Benefits winken Firmenevents und eine Direktversicherung mit monatlicher Gehaltsumwandlung.

Nutzen Sie also die Chance in spannenden Projekten im BC-Umfeld tätig zu werden und bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf/Projektliste und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen/Stundensatz und Verfügbarkeit direkt bei mir.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!

Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter! Kontaktieren Sie uns noch heute und Ihr persönlicher Berater von KA Resources wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

Katherine Lippert

[email protected]

Tel. +49 228 286 594 06
Veröffentlicht am 2025-07-02

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