Technische Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet "Wasserwirtschaft Untertage"

Die Bezirksregierung Arnsberg ist die Vertretung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Arnsberg. Mit mehr als 2.000 Beschäftigten an verschiedenen Standorten nehmen wir vielfältige Fachaufgaben in den Bereichen Gesundheit und Sozialwesen, Regionale Entwicklung und Wirtschaft, Bildung, Umwelt und Arbeitsschutz sowie Bergbau und Energie wahr. Wir verstehen uns als verantwortungsvolle Dienstleistende, die staatliche, kommunale sowie verbandliche Interessen zusammenführen. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen die nachhaltige Weiterentwicklung von Südwestfalen und dem östlichen Ruhrgebiet sowie die Lebensqualität der auf 8.000 Quadratkilometern lebenden 3,5 Millionen Menschen.

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Die Bezirksregierung Arnsberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat 61 am Dienstort Dortmund eine

Technische Sachbearbeitung (m/w/d)

im Sachgebiet „Wasserwirtschaft Untertage“

(Besoldungsgruppe A 11 - 12 LBesO A NRW bzw. Entgeltgruppe 11 - 12 TV-L)

Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet.

Die Einstellung im Tarifbeschäftigungsverhältnis erfolgt in der EG 11 der EGO zum TV-L. Bewerbende, die bereits in der EG 12 der EGO TV-L bei einem öffentlichen Arbeitgeber eingruppiert sind, können mit dieser Entgeltgruppe übernommen werden. Bei Vorliegen der entsprechenden beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in das Beamtenverhältnis möglich. Bereits verbeamtete Bewerbende können bis zur Besoldungsgruppe A12 LBesO A NRW statusgleich übernommen werden.

Die Abteilung 6 – Bergbau und Energie in NRW ist an ihren Standorten Dortmund und Düren landesweit zuständig für die Genehmigung und Überwachung von Bergbauvorhaben. Das Aufgabenspektrum der Wasserwirtschaft Untertage umfasst Zulassungen nach dem Bundesberggesetz sowie Erlaubnisse und Genehmigungen nach dem Wasserhaushaltsgesetz, wenn ein bergrechtlicher Betriebsplan die Benutzung eines Gewässers vorsieht.

Die wasserwirtschaftlichen Zuständigkeiten des Sachgebiets „Wasserwirtschaft Untertage“ umfassen die Wasserwirtschaft in den Bereichen der Geothermie, der Untergrundspeicherung und des Bohrlochbergbaus. Als zuständige Wasserbehörde im Bergbau befasst sich das Sachgebiet „Wasserwirtschaft Untertage“ mit den Aufgaben, Zielen und Herausforderungen der Wasserwirtschaft. Hierzu zählen insbesondere der Gewässer­schutz und die Abwasserbeseitigung.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere die Durchführung wasserrechtlicher Verwaltungsverfahren und die Beratung von Vorhabenträgern zur Antragstellung, die Wahrnehmung der Gewässeraufsicht durch Dokumentationskontrolle und Betriebs­befahrungen sowie die Mitwirkung in Arbeitskreisen oder anderen Gremien mit Bezug zur Wasserwirtschaft, Geothermie und Energie­speicherung Dazu ist ein enger Kontakt mit den Landesministerien, den örtlich zuständigen Bezirksregierungen sowie den Kreisen, Städten und Gemeinden erforderlich.

• Sie führen eigenständig wasserrechtliche Gestattungs- und Zulassungsverfahren nach dem Wasserhaushalts­gesetz (WHG) und dem Landeswassergesetz Nordrhein-Westfalen (LWG NRW) durch. Dies umfasst u. a. die eigenverantwortliche Prüfung von Antragsunterlagen, die Durchführung behördlicher Beteiligungsverfahren sowie die Erteilung von Zulassungen, Erlaubnissen oder Genehmigungen.
• Sie verfassen behördeninterne und -externe Stellungnahmen aus dem Bereich der Wasserwirtschaft.
• Sie sind zuständig für die eigenständige Wahrnehmung der behördlichen Gewässerschau, von Betriebs­befahrungen und der behördlichen Überwachung sowie für die Bearbeitung wasserwirtschaftlicher Anfragen und Beschwerden.
• Sie bearbeiten eigenständig die Wasserbuchangelegenheiten des Sachgebiets „Wasserwirtschaft Untertage“.

Bewerbende müssen mindestens über folgende Voraussetzung verfügen:

• Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) in den Bereichen Bergbau, Rohstoffingenieurwesen, Nachhaltige Rohstoff- und Energieversorgung, Angewandte Geowissen­schaften, Hydrogeologie, Geotechnik, Bauingenieurwesen mit Vertiefung Wasserwirtschaft, Umwelt­ingenieurwesen oder vergleichbare Studien- und Fachrichtungen
  oder
• Befähigung für die Laufbahn besonderer Fachrichtungen (Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, technische Dienste).

Wünschenswert wären darüber hinaus:

• Kenntnisse im Bereich Geothermie
• Berufserfahrung in der Wasserwirtschaft
• Berufserfahrung in der Umweltverwaltung
• Verwaltungsrechtliche Kenntnisse
• Umweltrechtliche und umwelttechnische Kenntnisse
• Kenntnisse der wasserwirtschaftlichen Datenbanken, z. B. ELWAS-WEB, HygrisC

Ihr persönliches Profil

• Offene, kooperative Haltung und Teamfähigkeit
• Fähigkeit zur selbstständigen und zielgerichteten Arbeit
• Bereitschaft, ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude zu übernehmen
• Soziale Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtes Organisationsgeschick
• Fähigkeit zu konzeptionellem und fachübergreifendem Denken sowie die Fähigkeit, Arbeitsergebnisse in Wort und Schrift gut und überzeugend darzustellen und zu vertreten
• Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit und zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs
• Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Fortbildung und zur Teilnahme an der Rufbereitschaft der Abteilung 6 beim Vorliegen der Voraussetzungen
• Die Tätigkeit ist mit Außendienst – gelegentlich auch unter schwierigen (Gelände-) Bedingungen – in allen Jahreszeiten verbunden (abseits von befestigten Wegen, bspw. auf forst- oder landwirtschaftlichen Flächen). Hierfür wird ein Nachweis über die arbeitsmedizinische Einsatztauglichkeit im Bergbau Unter- und Übertage (B01, B02 und B03) benötigt, der nach dem Auswahlverfahren durch eine arbeitsmedizinische Untersuchung erbracht werden muss.
• Sicherer Umgang mit den wichtigsten MS Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel, PowerPoint und Outlook)
• Erforderlich ist der Führerschein Klasse B (bzw. Fahrdienst durch eine Fahrassistenz im Sinne des SGB IX).

• Spannende Themen!
• Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeit­modelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.
• Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!
• Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.
• Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.

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