Solution Architect (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung moderner Solution-Architekturen für komplexe und heterogene IT-Systemlandschaften unter Berücksichtigung aktueller technologischer Trends und Unternehmensanforderungen
• Implementierung und Integration von IT-Systemen in bestehende Infrastruktur unter Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Bewertung ihrer Umsetzbarkeit im Rahmen der Architekturstrategie
• Technologie- und Plattformbewertung zur Auswahl zukunftsfähiger Lösungen unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Skalierbarkeit und Innovationspotenzial
• Pflege und Weiterentwicklung von Architektur- und Lösungsdokumentationen, inklusive Modellierung und Dokumentation technischer Konzepte
• Identifikation und Bewertung technischer Risiken sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung
• Projektleitung und technische Steuerung in Architektur- und Implementierungsprojekten, inklusive Koordination interdisziplinärer Teams und Stakeholder-Kommunikation

Ihre Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt in der Informationstechnologie
• Tiefgreifende Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von IT-Architekturen sowie im Umgang mit etablierten Architekturframeworks und -methoden
• Breites technologisches Know-how in Bereichen wie Cloud-Plattformen, Microservices-Architekturen, Datenbanktechnologien und Middleware-Lösungen
• Ausgeprägtes Interesse an strategischen Fragestellungen und der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle
• Hohes Maß an Neugier und Begeisterung für technologische Innovationen und digitale Trends
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Ihre Vorteile:

• Flexible Arbeitszeiten mit großzügiger Home-Office-Regelung
• Moderne Bürostandorte in Köln und Dortmund mit hervorragender Verkehrsanbindung, kostenfreien Parkmöglichkeiten und einer ausgezeichneten Betriebskantine
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Freistellungsmöglichkeiten nach Bedarf
• Attraktive Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Leistungen
• Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten bei zahlreichen Partnern
• Direkte Festanstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten