Großprojektleiter Straßenbau (m/w/d)

ab sofort

Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um.
Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen.

Ihre Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Großprojekten im Straßen- und Tiefbau sowie Mehrgewerksprojekten (Projektvolumen > 30 Mio. €) unter Einhaltung der vereinbarten Kosten-, Termin- und Qualitätsziele
• Sie agieren als Pionier für das große Projektgeschäft im Straßen- und Tiefbau mit dem Schwerpunkt auf der Leitung von Großprojekten
• Sie sind zugleich Führungskraft und Coach für Ihr Projektteam und sind verantwortlich für dessen weiteren Aufbau
• Sie übernehmen eine aktive Rolle bei Auftragsverhandlungen und sind verantwortlich für den erfolgreichen Abschluss von Vertragsänderungen im Laufe Ihrer Projekte
• Sie wirken an Innovationen und der ständigen Optimierung von Abläufen in unserem Bereich Straßenbau Nord mit

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) und mehrjährige Projekt- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Begeisterung für die Lösung komplexer Problemstellungen in der Abwicklung von Großprojekten im Straßen- und Tiefbau
• Reisebereitschaft
• Ausgeprägte Führungseigenschaften, Verhandlungsgeschick und Unternehmergeist
• Sicheres Auftreten sowie eine hohe Kommunikations-, Beratungs- und Sozialkompetenz

Unser Angebot

• Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden
• Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
• Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
• Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
• Firmenwagen mit privater Nutzung
• JobRad mit attraktiven Konditionen
  Stellen ID: 2949

Unsere Benefits

Zukunftssicher mit LEONHARD WEISS

Unbefristeter Anstellungsvertrag und keine Freistellung im Winter

Beteiligung am Unternehmensergebnis

LEONHARD WEISS beteiligt alle Mitarbeiter mit einer Prämie/Ergebnisbeteiligung am Unternehmenserfolg.

Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement

Eine große Auswahl an Corporate Benefits

Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik

Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie

Auswärtstätigkeit

Verpflegungszuschuss bis zu 15,00 Euro/Tag, kostenlose Beförderung zur Baustelle und Auslösung bei Übernachtung 45,00 Euro/Tag

WAS MACHT LEONHARD WEISS ALS EINEN ATTRAKTIVEN ARBEITGEBER AUS?

Die Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeiter hat bei LEONHARD WEISS einen hohen Stellenwert und ist uns wichtig. Denn nur wer zufrieden und motiviert ist, kann Höchstleistungen erbringen. Aus diesem Grund hinterfragen wir ständig, wo wir uns noch weiter verbessern können. Bereits seit vielen Jahren bewegen sich die LEONHARD WEISS–Leistungen deutlich über dem Tarifvertrag der Bauindustrie. Doch das genügt uns noch nicht. Die Geschäftsführung und der Betriebsrat haben gemeinsam ein umfassendes LW-Attraktivitätspaket erarbeitet und verabschiedet, das noch einmal deutlich mehr Vorteile für alle Mitarbeiter bereithält. Dazu wurden verschiedene neue Bausteine geschaffen und die bestehenden Leistungen an vielen Stellen erhöht. LEONHARD WEISS setzt damit ein Zeichen und hebt sich stark vom Wettbewerb ab. Lassen Sie uns gemeinsam Freude am Bauen erleben!