Triebfahrzeugführer (m/w/d) in Dortmund - bei Siemens - bis 31,93 €/Std
Über VELEXO VELEXO ist die Recruiting- und Prozessmarke für Industrie, Produktion und Technik. Wir vermitteln Fachkräfte gezielt in industrielle Einsatzbereiche und arbeiten dabei strukturiert, transparent und prozessnah. Unsere Einsätze erfolgen bei namhaften Industrieunternehmen mit klaren Abläufen und planbaren Rahmenbedingungen. Arbeitgeber und Vertragspartner ist die Industriemontage Roding GmbH, ein erfahrener Industrie- und Personaldienstleister mit langjähriger Praxis im industriellen Umfeld. Bewerber profitieren von klaren Verträgen, verlässlicher Betreuung und Einsätzen, die fachlich und organisatorisch passen. Triebfahrzeugführer (m/w/d) in Dortmund – bei Siemens – bis 31,93 €/Std Einsatzort:Dortmund Art(en) der Anstellung:Schicht, Vollzeit Arbeitszeit:40 Stunden pro Woche Das erwartet Sie Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort Dortmund suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das die Wartung und Instandhaltung von RRX-Zügen (Rhein-Ruhr-Express) realisiert! Sie verantworten das sichere Führen von Eisenbahnfahrzeugen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit und Zuverlässigkeit der Zugflotte. Ihre Aufgaben
- Führen von Eisenbahnfahrzeugen (Führerschein Klasse 3, umfasst Klassen 2 und 1)
- Durchführung von Rangierarbeiten
- Anwendung der Zugsicherungssysteme (PZB 90, LZB, ETCS) und Arbeiten gemäß Richtlinie 408 (Fahrdienstvorschrift)
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Triebfahrzeugführer VDV Kl. 3 oder TfV Kl. B (Lok-Führerschein)
- Mindestens einjährige Berufserfahrung im Eisenbahnbereich
- Gültige Tauglichkeitsuntersuchung gem. TfV
- Streckenkunde Ruhrgebiet
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
- Sichere Deutschkenntnisse
- Hohes Sicherheitsbewusstsein
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Konzentriertes Arbeiten
- Eigenverantwortliches Handeln
- Kostenlose Parkplätze am Einsatzort
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) - wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €
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