Project Change Manager (m/w/d)

Für unseren namhaften Kunden suchen wir Sie! Als Change Manager begleiten Sie technische und kaufmännische Änderungen in Projekten, koordinieren deren Bewertung und sorgen für eine strukturierte und transparente Abwicklung.

Ihre Aufgaben

• Erstellung auftragsspezifischer Anweisungen sowie Steuerung des Abweichungs- und Change Managements
• Zentrale Ansprechperson für alle Change-Management-Themen im Projekt
• Erfassung, Analyse, Priorisierung und Nachverfolgung von Abweichungen und Changes
• Koordination der Bewertung von Kosten, Auswirkungen und erforderlichen Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Technik, Einkauf, Controlling, kaufmännischer Auftragsabwicklung und Projektleitung
• Abstimmung mit Claim- und Contract-Management sowie Kunden und Lieferanten
• Unterstützung bei Reporting und Kommunikation von Changes und Abweichungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium, z. B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau, alternativ vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Berufserfahrung im Change Management, idealerweise im Anlagenbau
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie erste Erfahrung mit SAP oder anderen ERP-Systemen
• Gute interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsstärke
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Weltweite Reisebereitschaft

Das bieten wir Ihnen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
• Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
• Auszeichnungen , die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 €
• Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
• Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu. Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter oder kostenfrei unter 0800 898 898 0. Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert. Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich. Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.