IT Requirements Manager (m/w/d)

YER GmbH
Dortmund

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, dass "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden.

Für unseren Kunden aus der Energiebranche besetzen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung an der die Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT folgende Position:

IT Requirements Manager (m/w/d)

Fakten

  • Maximale Flexibilität: Du arbeitest zu ca. 95 % remote; lediglich vereinzelte Termine (ca. 1–2 Tage pro Monat) finden vor Ort in Dortmund bzw. Essen statt.
  • Sichere Dir eine attraktive Vergütung, das deine Kompetenzen und deinen Einsatz würdigt
  • Steige ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nimm deine Karriereentwicklung in die eigene Hand
  • Erlebe die Einkaufsvorteile unserer Partnerschaft mit ausgewählten Marktführern 
  • Freue dich auf übertariflichen Urlaub, der deinem Wohlbefinden zugutekommen
  • Nutze vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern

Dein Aufgabenprofil

  • Beratung der Fachbereiche und Prozessteams bei der Aufnahme und Konkretisierung von Anforderungen
  • Übersetzung fachlicher Bedürfnisse in strukturierte, qualifizierte IT-Anforderungen unter Berücksichtigung gesetzlicher, wirtschaftlicher und technischer Rahmenbedingungen
  • Koordination der IT-Spezifikation sowie Steuerung der Umsetzung bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Strukturierung, Priorisierung und Steuerung laufender Anforderungsaktivitäten
  • Abstimmung mit relevanten Schnittstellen wie IT-Architektur, Datenschutz, Informationssicherheit und Mitbestimmungsgremien
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung des Anforderungsmanagement-Prozesses
  • Aktives Stakeholder-Management und transparente Kommunikation zu Status und Fortschritt von Anforderungen

Dein Qualifikationsprofil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in Informatik, Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in IT-Projekten sowie im Change-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Requirements Engineering bzw. IT-Demand Management
  • Sehr gute Kenntnisse aktueller Methoden und Frameworks (z. B. agile Methoden, Scrum, ITIL, IREB)
  • Sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
  • Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Konsensfähigkeit
  • Ausgeprägte Präsentationsstärke
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Interessiert?

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.

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