Head of Accounting (m/w/d)

Page Personnel
Dortmund
  • Verantwortungsvolle Aufgabe mit spannenden Projekten
  • Wachstumsorintierte Organisation mit Alleinstellungsmerkmal im Markt

FIRMENPROFIL:

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, international agierendes Unternehmen mit Sitz im Raum Dortmund. Als feste Größe mit einem stabilen, traditionsreichen Fundament steht das Unternehmen für eine nachhaltige Wachstumsstrategie, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Europaweit werden kontinuierlichen Investitionen in Digitalisierung und Expansion getätigt.

Zur Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Rechnungswesen suchen wir eine fachlich versierte und persönlich überzeugende Persönlichkeit als Head of Accounting (m/w/d).

AUFGABENGEBIET:
  • Fachliche und disziplinarische Leitung des Accounting-Teams (ca. 10 Mitarbeitende)
  • Verantwortung für Haupt- und Nebenbuchhaltung sowie termingerechte Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB
  • Überwachung und Weiterentwicklung der buchhalterischen Prozesse sowie des internen Kontrollsystems
  • Ansprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Schnittstellen
  • Mitarbeit bei Projekten rund um Digitalisierung, Prozessoptimierung und Automatisierung im Rechnungswesen
  • Enge Zusammenarbeit mit Controlling, Treasury und der Geschäftsleitung
  • ANFORDERUNGSPROFIL:
    • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen o. Ä. oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung - idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung
    • Fundierte Kenntnisse im HGB, idealerweise SAP-Erfahrung
    • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
    • Erfahrung aus der Wirtschaftsprüfung (z. B. als Prüfungsleiter*in) ist ausdrücklich willkommen
    • VERGÜTUNGSPAKET:
      • Krisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, wachstumsstarken Unternehmen
      • Verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum
      • Moderne Arbeitsumgebung sowie flexible Arbeitszeiten
      • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte
      • Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven
Veröffentlicht am 2025-05-20

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