Strategischer Einkäufer Infrastruktur & Dienstleistungen (m/w/d)

AufgabenStrategischer Einkauf von Infrastruktur-, Dienst- und ManagementleistungenEigenständige Betreuung und Steuerung von BeschaffungsvorgängenVorbereitung, Durchführung und Begleitung von Ausschreibungen und VergabenEigenständige Durchführung von Verhandlungen mit Lieferanten und DienstleisternStrategische Auswahl, Bewertung und Steuerung von LieferantenAnalyse von Bedarfen, Konditionen und relevanten BeschaffungsmärktenUnterstützung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Warengruppen- und BeschaffungsstrategienIdentifikation und Realisierung von Einspar- und OptimierungspotenzialenEnge Abstimmung mit internen Fachbereichen und relevanten StakeholdernWeiterentwicklung und Optimierung bestehender Einkaufs- und BeschaffungsprozesseNutzung von SAP MM und SAP Ariba innerhalb der EinkaufsprozesseProfilAbgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation bzw. vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im strategischen EinkaufErfahrung in der Beschaffung von Dienstleistungen, Infrastrukturleistungen oder komplexeren indirekten BedarfenFundierte Erfahrung in Ausschreibungen, Vergaben und VertragsverhandlungenErfahrung im Lieferantenmanagement sowie in der Bewertung und Steuerung von DienstleisternSehr gute SAP-Kenntnisse, insbesondere Erfahrung mit SAP MM und/oder SAP AribaIdealerweise Erfahrung im Einkauf von Personaldienstleistungen, HR Services, Professional Services oder technischen DienstleistungenStrategisches und kaufmännisches Verständnis sowie gutes KostenbewusstseinSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen Stakeholdern und externen LieferantenSehr gute Deutsch- sowie gute EnglischkenntnisseBenefitsAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenChance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägenEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilBetreuung im gesamten BewerbungsprozessGehaltsinformationenAuf diese Position findet der GVP-Tarifvertrag Anwendung. Die Vergütungsfindung basiert auf der Entgeltgruppe 7. Ihre konkrete Vergütung wird insbesondere unter Berücksichtigung von Qualifikation und Berufserfahrung festgelegtBruttojahreszielgehalt zwischen 60.000 Euro - 80.000 Euro, je nach Berufserfahrung